东华集团公司为深入开展党的群众路线教育实践活动,确保活动取得实效,按照部署要求,高起点、高标准、高质量完成规定动作的同时,紧密联系实际,精心设计活动载体 ,扎实开展以“转变作风在行动、落实工作见成效、忠诚企业看担当”主题实践活动,把主题实践活动作为开展党的群众路线教育实践活动的重要载体,明确活动重点内容和目标任务,切实做到内容上深度融合,程序上环环相扣,目标上高度一致,从而以点带面推动教育实践活动取得更加成效。一是深入调研,摸清底数,有针对性明确集团公司领导班子、基层单位领导班子、机关部门管理干部、基层单位科队长、班组长需要要重点解决的突出问题,通过对照查摆,努力实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。二是紧紧抓住群众路线教育实践活动的契机,紧紧围绕安全生产、经营管理、物业服务、创先争优、全面预算管理、小区独立核算、劳动竞赛、品牌建设等,以为民务实清廉为主要内容,把贯彻落实中央、省市以及集团公司工作会议精神、各项制度规定为切入点,立足新形势,面对新要求,牢牢抓住发展上锐气、安全上尽责、廉洁上自律、效益上践行四个重点,始终按照主题活动的内容要求,保持积极向上、工作精细、敢抓敢管、雷厉风行的工作作风,以良好的精神状态,从更高起点、更高层面、更高标准推进各项工作的开展,以作风建设的新成效汇聚起推动东华集团发展的强大力量。三是严格标准要求,加强监督考核。主题实践活动实行一阶段一总结,一阶段一检查,一阶段一通报,对活动抓得不实,要求不严,落实不力的机关部门、基层单位和各级管理干部进行通报批评,提出惩戒措施,及时予以纠正。集团公司将采取自上而下、逐级评议的方式,对各级管理干部在工作、生活、作风等方面进行全面考核。将干部评议打分的结果与年终干部考评有机结合,作为各级干部任免的重要依据。
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