聚焦媒体看东华
(2013年11月1日星期五 淮南日报2版)
东华集团履行社会责任受好评
东华集团践行企业宗旨,认真履行企业公民之责,发展不忘尽社会责任。改制九年来,先后解决社会人员就业4966人,受到社会一致好评。
东华实业集团改制九年来在弱小中起步,在艰难中开拓,在探索中前行,经历了稳定、整合、发展的过程,在科学发展观的指导下,积极适应市场变化,按照巩固基础产业,发展实体产业,强化经营管理,提升品牌效应的战略导向,走出了一条具有东华特色的创新之路。企业经营收入由改制前2004年的1.11亿元,增长到2012年的20.18亿元,增加近20倍。产业结构从单一物业管理企业,发展拥有物业管理服务、房地产开发、矿业生产、机械加工制造、生态产业、资本运作六大产业为主的多元发展格局。
东华集团始终以为员工谋福利作为己任,即便是在过去公司经营状况和经济形势十分紧迫的几年,公司仍向员工郑重作出了“企业不裁员,员工不减薪,发展速度不放慢,发展目标不放弃”的承诺。始终不拖欠员工工资,并为员工足额缴纳各项社会保险费用。还先后招聘未就业员工子女1204人,安排复转军人36人。企业还坚持开展育才关怀、大病救助、日常救济、“两节”慰问等活动,总金额达313万元,充分体现了企业对员工的关心和爱护。
据悉,东华集团先后解决社会人员就业4966,并为员工提供良好的发展空间和锻炼成才环境。积极参加社会公益活动,向汶川等灾区捐款近40万元。积极组织参与公益事业,仅2010年到2013年间,就组织了446人参加献血,献血量达119970毫升。
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